Fin 2018, les Côtes-d’Armor comptent 1 800 emplois salariés de plus qu’un an auparavant (figure 1). Les effectifs progressent ainsi de 0,9 %, à un rythme proche du niveau régional (1,0 %).

L’emploi intérimaire concentre près de la moitié des créations d’emploi. À l’inverse des autres départements bretons, il progresse de 11,8 % alors qu’il diminue de 2,5 % dans l’ensemble de la région. Il en résulte une progression de l’emploi tertiaire marchand (+ 1,8 %) supérieure à celle observée en Bretagne (+ 1,3 %). Les sous-secteurs du commerce (+ 300 emplois en 2018), des transports (+ 200) et de l’hébergement-restauration (+ 200) tirent également leur épingle du jeu. En revanche, la baisse des effectifs se poursuit dans l’information et la communication, les services financiers, les services immobiliers et les services aux ménages. L’évolution dans ces quatre sous-secteurs est moins bien orientée qu’au niveau régional.

L’emploi dans la construction poursuit son redressement (+ 1,9 % soit + 250 emplois) amorcé en 2017 (figure 2) après plusieurs années de baisse plus forte que dans les autres départements bretons.

L’industrie costarmoricaine crée 300 emplois en 2018. La hausse de 1,1 % est de nouveau la plus élevée de la région, portée notamment par la fabrication de matériels de transport (+ 4,8 % soit + 100 emplois) et l’agroalimentaire (+ 0,9 % soit + 100 emplois).

À l’inverse, l’emploi dans le secteur tertiaire non marchand recule de 0,6 % en 2018 (– 400 emplois) alors qu’il augmente de 0,5 % au niveau régional.

En 2018, le taux de chômage diminue de 0,2 point dans les Côtes-d’Armor, comme dans l’ensemble de la région (figure 3). Au 4^e trimestre 2018, il s’établit à 7,7 % de la population active et demeure à son niveau le plus bas depuis fin 2011.

Dans le même temps, le nombre de demandeurs d’emploi inscrits à Pôle emploi en catégories A, B et C diminue de 0,7 % en un an dans les Côtes-d’Armor (figure 4), sous l’effet d’un recul de 2,2 % parmi les demandeurs d’emploi sans activité (catégorie A). Comme au niveau régional, l’évolution est plus favorable pour les hommes (– 1,8 % en catégories A, B et C). Pour les femmes, malgré un recul de 1,5 % en catégorie A, leur nombre global augmente de 0,2 %. C’est également le cas parmi les demandeurs d’emploi de 50 ans ou plus : en recul de 0,5 % en catégorie A mais en hausse de 2,6 % en ajoutant les personnes exerçant une activité réduite (catégories B et C). Le nombre de personnes inscrites depuis plus d’un an continue également à augmenter (+ 3,4 %), soit un rythme légèrement supérieur à celui de la région (+ 3,0 %). Les chômeurs de longue durée représentent près de la moitié (47,8 %) des inscrits à Pôle emploi dans les Côtes-d’Armor au 4^e trimestre 2018.

Les mises en chantier de logements neufs diminuent de 8,8 % dans les Côtes-d’Armor alors qu’elles continuent à augmenter au niveau régional (+ 4,7 %) (figure 5). Les perspectives sont également orientées à la baisse avec un nombre de logements autorisés à la construction en recul de 5,4 %, soit un rythme assez proche de celui de la région (– 4,2 %).

La fréquentation des hôtels costarmoricains se replie de 1,0 % en 2018 (figure 6), après la hausse enregistrée en 2017 (+ 6,3 %). La clientèle résidant habituellement à l’étranger était au rendez-vous (+ 12,8 %) mais les nuitées de la clientèle résidente (85,9 % de la fréquentation) se sont repliées de 3,0 %. En revanche, la fréquentation des campings du département continue à progresser en 2018 (+ 4,7 % après + 2,9 % en 2017) (figure 7). La hausse s’inscrit dans la moyenne régionale (+ 4,6 % en 2018). La fréquentation des clients non résidents augmente de 12,7 %, en particulier sur les emplacements nus (+ 16,6 %).