Caractéristiques de l'emploi au sens du recensement en 2016 Commune de Mézidon Vallée d'Auge (14431)

Chiffres détaillés

Paru le :25/06/2019

Cette commune a connu des changements de contours depuis 5 ans :

  • 01/01/2017 – Mézidon-Canon devient commune déléguée (chef-lieu) au sein de Mézidon Vallée d'Auge (14431) (commune nouvelle).
  • 01/01/2017 – Création de la commune nouvelle de Mézidon Vallée d'Auge en lieu et place des communes des Authieux-Papion (14031), de Coupesarte (14189), de Crèvecœur-en-Auge (14201), de Croissanville (14208), de Grandchamp-le-Château (14313), de Lécaude (14359), de Magny-la-Campagne (14386), de Magny-le-Freule (14387), du Mesnil-Mauger (14422), de Mézidon-Canon (14431), de Monteille (14444), de Percy-en-Auge (14493), de Saint-Julien-le-Faucon (14600) et de Vieux-Fumé (14749) devenues déléguées.

Dans le cas d’une fusion, lorsque la géographie de la source indiquée sous le tableau/graphique est postérieure à la date de fusion, les données correspondent à celles de la nouvelle commune.

ACT T1 - Population de 15 ans ou plus ayant un emploi selon le statut en 2016

ACT T1 - Population de 15 ans ou plus ayant un emploi selon le statut en 2016
Nombre % dont % temps partiel dont % femmes
Ensemble 3 932 100,0 16,7 47,6
Salariés 3 490 88,7 17,5 49,0
Non-salariés 443 11,3 11,1 36,5
  • Source : Insee, RP2016 exploitation principale, géographie au 01/01/2019.

ACT T2 - Statut et condition d'emploi des 15 ans ou plus selon le sexe en 2016

ACT T2 - Statut et condition d'emploi des 15 ans ou plus selon le sexe en 2016
Hommes % Femmes %
Ensemble 2 062 100 1 870 100
Salariés 1 781 86,4 1 709 91,4
 Titulaires de la fonction publique et contrats à durée indéterminée 1 517 73,6 1 405 75,1
 Contrats à durée déterminée 114 5,6 210 11,2
 Intérim 81 3,9 40 2,1
 Emplois aidés 14 0,7 27 1,4
 Apprentissage - Stage 54 2,6 28 1,5
Non-Salariés 281 13,6 161 8,6
 Indépendants 166 8,0 99 5,3
 Employeurs 116 5,6 55 2,9
 Aides familiaux 0 0,0 7 0,4
  • Source : Insee, RP2016 exploitation principale, géographie au 01/01/2019.

ACT T3 - Salariés de 15 à 64 ans par sexe, âge et temps partiel en 2016

ACT T3 - Salariés de 15 à 64 ans par sexe, âge et temps partiel en 2016
Hommes dont % temps partiel Femmes dont % temps partiel
Ensemble 1 768 5,2 1 692 29,6
15 à 24 ans 175 11,1 127 31,5
25 à 54 ans 1 393 3,7 1 324 26,7
55 à 64 ans 200 10,7 241 44,5
  • Source : Insee, RP2016 exploitation principale, géographie au 01/01/2019.

ACT G1 - Part des salariés de 15 ans ou plus à temps partiel par sexe

ACT G1 - Part des salariés de 15 ans ou plus à temps partiel par sexe
2011 2016
Hommes 5,3 5,6
Femmes 34,8 29,8
  • Sources : Insee, RP2011 et RP2016, exploitations principales, géographie au 01/01/2019.

ACT G1 - Part des salariés de 15 ans ou plus à temps partiel par sexe

  • Sources : Insee, RP2011 et RP2016, exploitations principales, géographie au 01/01/2019.

ACT T4 - Lieu de travail des actifs de 15 ans ou plus ayant un emploi qui résident dans la zone

ACT T4 - Lieu de travail des actifs de 15 ans ou plus ayant un emploi qui résident dans la zone
2016 % 2011 %
Ensemble 3 932 100 3 925 100
Travaillent :
dans la commune de résidence 986 25,1 1 141 29,1
dans une commune autre que la commune de résidence 2 946 74,9 2 784 70,9
  • Sources : Insee, RP2011 et RP2016, exploitations principales, géographie au 01/01/2019.

ACT G2 - Part des moyens de transport utilisés pour se rendre au travail en 2016

ACT G2 - Part des moyens de transport utilisés pour se rendre au travail en 2016
pourcentage
Pas de transport 5,7
Marche à pied 3,1
Deux roues 2,4
Voiture, camion, fourgonnette 83,1
Transports en commun 5,6
  • Champ : actifs de 15 ans ou plus ayant un emploi.
  • Source : Insee, RP2016 exploitation principale, géographie au 01/01/2019.

ACT G2 - Part des moyens de transport utilisés pour se rendre au travail en 2016

  • Champ : actifs de 15 ans ou plus ayant un emploi.
  • Source : Insee, RP2016 exploitation principale, géographie au 01/01/2019.