Caractéristiques de l'emploi en 2009 Commune de Terville (57666)
Sommaire
NAV3 - Population active de 15 ans ou plus ayant un emploi par sexe, lieu de travail et catégorie socioprofessionnelle en 2009 Commune de Terville (57666)
tableauNAV3 - Catégorie socioprofessionnelle regroupée en 6 postes - Sexe : Ensemble
| Commune de résidence | Autre commune que la commune de résidence | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 0 | 0 | 0 |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 36 | 72 | 108 |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 0 | 306 | 306 |
| Professions intermédiaires | 69 | 718 | 787 |
| Employés | 173 | 704 | 878 |
| Ouvriers | 108 | 704 | 812 |
| Ensemble | 385 | 2 505 | 2 890 |
- Source : Insee, RP2009 exploitation complémentaire, géographie au 01/01/2011.
tableauNAV3 - Catégorie socioprofessionnelle regroupée en 6 postes - Sexe : Hommes
| Commune de résidence | Autre commune que la commune de résidence | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 0 | 0 | 0 |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 28 | 36 | 64 |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 0 | 221 | 221 |
| Professions intermédiaires | 24 | 398 | 423 |
| Employés | 45 | 155 | 200 |
| Ouvriers | 63 | 588 | 651 |
| Ensemble | 160 | 1 399 | 1 559 |
- Source : Insee, RP2009 exploitation complémentaire, géographie au 01/01/2011.
tableauNAV3 - Catégorie socioprofessionnelle regroupée en 6 postes - Sexe : Femmes
| Commune de résidence | Autre commune que la commune de résidence | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 0 | 0 | 0 |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 8 | 36 | 44 |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 0 | 85 | 85 |
| Professions intermédiaires | 44 | 320 | 364 |
| Employés | 128 | 549 | 677 |
| Ouvriers | 44 | 116 | 161 |
| Ensemble | 225 | 1 105 | 1 330 |
- Source : Insee, RP2009 exploitation complémentaire, géographie au 01/01/2011.
Pour en savoir plus
Avertissement
Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance. Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.