Caractéristiques de l'emploi en 2009 Commune de Saint-Pathus (77430)
Sommaire
ACT2A V1 - Population active de 15 ans ou plus ayant un emploi par sexe, statut, temps de travail et âge regroupé en 2009 Commune de Saint-Pathus (77430)
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 41 | 0 | 41 |
| 20 à 24 ans | 203 | 4 | 207 |
| 25 à 39 ans | 1 011 | 53 | 1 064 |
| 40 à 54 ans | 1 120 | 83 | 1 203 |
| 55 à 64 ans | 259 | 11 | 271 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 2 635 | 150 | 2 785 |
- Source : Insee, RP2009 exploitation complémentaire, géographie au 01/01/2011.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 23 | 0 | 23 |
| 20 à 24 ans | 113 | 4 | 117 |
| 25 à 39 ans | 474 | 30 | 504 |
| 40 à 54 ans | 564 | 53 | 616 |
| 55 à 64 ans | 143 | 8 | 150 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 1 316 | 94 | 1 410 |
- Source : Insee, RP2009 exploitation complémentaire, géographie au 01/01/2011.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 19 | 0 | 19 |
| 20 à 24 ans | 90 | 0 | 90 |
| 25 à 39 ans | 537 | 23 | 560 |
| 40 à 54 ans | 556 | 30 | 586 |
| 55 à 64 ans | 117 | 4 | 120 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 1 319 | 56 | 1 376 |
- Source : Insee, RP2009 exploitation complémentaire, géographie au 01/01/2011.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 15 | 0 | 15 |
| 20 à 24 ans | 143 | 4 | 147 |
| 25 à 39 ans | 928 | 45 | 973 |
| 40 à 54 ans | 1 045 | 79 | 1 124 |
| 55 à 64 ans | 222 | 11 | 233 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 2 353 | 139 | 2 492 |
- Source : Insee, RP2009 exploitation complémentaire, géographie au 01/01/2011.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 11 | 0 | 11 |
| 20 à 24 ans | 75 | 4 | 79 |
| 25 à 39 ans | 466 | 30 | 496 |
| 40 à 54 ans | 556 | 53 | 609 |
| 55 à 64 ans | 128 | 8 | 135 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 1 237 | 94 | 1 331 |
- Source : Insee, RP2009 exploitation complémentaire, géographie au 01/01/2011.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 4 | 0 | 4 |
| 20 à 24 ans | 68 | 0 | 68 |
| 25 à 39 ans | 462 | 15 | 477 |
| 40 à 54 ans | 489 | 26 | 515 |
| 55 à 64 ans | 94 | 4 | 98 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 1 116 | 45 | 1 161 |
- Source : Insee, RP2009 exploitation complémentaire, géographie au 01/01/2011.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 26 | 0 | 26 |
| 20 à 24 ans | 60 | 0 | 60 |
| 25 à 39 ans | 83 | 8 | 90 |
| 40 à 54 ans | 75 | 4 | 79 |
| 55 à 64 ans | 38 | 0 | 38 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 282 | 11 | 293 |
- Source : Insee, RP2009 exploitation complémentaire, géographie au 01/01/2011.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 11 | 0 | 11 |
| 20 à 24 ans | 38 | 0 | 38 |
| 25 à 39 ans | 8 | 0 | 8 |
| 40 à 54 ans | 8 | 0 | 8 |
| 55 à 64 ans | 15 | 0 | 15 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 79 | 0 | 79 |
- Source : Insee, RP2009 exploitation complémentaire, géographie au 01/01/2011.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 15 | 0 | 15 |
| 20 à 24 ans | 23 | 0 | 23 |
| 25 à 39 ans | 75 | 8 | 83 |
| 40 à 54 ans | 68 | 4 | 71 |
| 55 à 64 ans | 23 | 0 | 23 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 203 | 11 | 214 |
- Source : Insee, RP2009 exploitation complémentaire, géographie au 01/01/2011.
Pour en savoir plus
Avertissement
Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance. Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.