Population active, emploi et chômage en 2012 Intercommunalité-Métropole de CC du Yeun Elez (242900637)
Sommaire
EMP1 V1 - Emplois au lieu de travail par sexe, temps de travail, âge regroupé et statut regroupé en 2012 Intercommunalité-Métropole de CC du Yeun Elez (242900637)
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 20 | 4 | 24 |
| 20 à 24 ans | 59 | 0 | 59 |
| 25 à 39 ans | 273 | 78 | 351 |
| 40 à 54 ans | 278 | 169 | 448 |
| 55 à 64 ans | 104 | 76 | 180 |
| 65 ans ou plus | 4 | 9 | 13 |
| Ensemble | 738 | 336 | 1 075 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 12 | 0 | 12 |
| 20 à 24 ans | 39 | 0 | 39 |
| 25 à 39 ans | 155 | 48 | 203 |
| 40 à 54 ans | 175 | 125 | 300 |
| 55 à 64 ans | 39 | 56 | 95 |
| 65 ans ou plus | 4 | 0 | 4 |
| Ensemble | 423 | 229 | 652 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 8 | 4 | 12 |
| 20 à 24 ans | 20 | 0 | 20 |
| 25 à 39 ans | 118 | 30 | 148 |
| 40 à 54 ans | 104 | 44 | 147 |
| 55 à 64 ans | 65 | 20 | 85 |
| 65 ans ou plus | 0 | 9 | 9 |
| Ensemble | 315 | 107 | 422 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 16 | 4 | 20 |
| 20 à 24 ans | 43 | 0 | 43 |
| 25 à 39 ans | 205 | 70 | 275 |
| 40 à 54 ans | 235 | 161 | 396 |
| 55 à 64 ans | 65 | 60 | 125 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 564 | 295 | 859 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 8 | 0 | 8 |
| 20 à 24 ans | 31 | 0 | 31 |
| 25 à 39 ans | 134 | 44 | 178 |
| 40 à 54 ans | 162 | 121 | 283 |
| 55 à 64 ans | 36 | 48 | 84 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 372 | 213 | 585 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 8 | 4 | 12 |
| 20 à 24 ans | 12 | 0 | 12 |
| 25 à 39 ans | 70 | 26 | 96 |
| 40 à 54 ans | 73 | 40 | 113 |
| 55 à 64 ans | 29 | 12 | 41 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 192 | 82 | 274 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 4 | 0 | 4 |
| 20 à 24 ans | 16 | 0 | 16 |
| 25 à 39 ans | 68 | 8 | 76 |
| 40 à 54 ans | 44 | 8 | 52 |
| 55 à 64 ans | 39 | 16 | 55 |
| 65 ans ou plus | 4 | 9 | 13 |
| Ensemble | 174 | 41 | 216 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 4 | 0 | 4 |
| 20 à 24 ans | 8 | 0 | 8 |
| 25 à 39 ans | 20 | 4 | 24 |
| 40 à 54 ans | 13 | 4 | 17 |
| 55 à 64 ans | 3 | 8 | 11 |
| 65 ans ou plus | 4 | 0 | 4 |
| Ensemble | 52 | 16 | 68 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 0 | 0 | 0 |
| 20 à 24 ans | 8 | 0 | 8 |
| 25 à 39 ans | 48 | 4 | 52 |
| 40 à 54 ans | 31 | 4 | 35 |
| 55 à 64 ans | 36 | 8 | 44 |
| 65 ans ou plus | 0 | 9 | 9 |
| Ensemble | 123 | 25 | 148 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
Pour en savoir plus
Avertissement
Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance. Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.