Caractéristiques de l'emploi en 2013 Intercommunalité-Métropole de CC du Bassin de Landres (245400379)

Chiffres détaillés
Paru le :Paru le30/06/2016
- Juin 2016

NAV3 - Population active de 15 ans ou plus ayant un emploi par sexe, lieu de travail et catégorie socioprofessionnelle en 2013 Intercommunalité-Métropole de CC du Bassin de Landres (245400379)

Chiffres détaillés

Paru le :30/06/2016

NAV3 - Catégorie socioprofessionnelle regroupée en 6 postes - Sexe : Ensemble

NAV3 - Catégorie socioprofessionnelle regroupée en 6 postes - Sexe : Ensemble
Commune de résidence Autre commune que la commune de résidence Ensemble
Agriculteurs exploitants 49 0 49
Artisans, commerçants, chefs d'entreprise 183 139 322
Cadres et professions intellectuelles supérieures 46 315 361
Professions intermédiaires 97 895 991
Employés 417 1 264 1 682
Ouvriers 142 1 652 1 794
Ensemble 934 4 265 5 199
  • Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.

NAV3 - Catégorie socioprofessionnelle regroupée en 6 postes - Sexe : Hommes

NAV3 - Catégorie socioprofessionnelle regroupée en 6 postes - Sexe : Hommes
Commune de résidence Autre commune que la commune de résidence Ensemble
Agriculteurs exploitants 27 0 27
Artisans, commerçants, chefs d'entreprise 125 86 211
Cadres et professions intellectuelles supérieures 29 189 217
Professions intermédiaires 36 469 505
Employés 52 361 413
Ouvriers 108 1 424 1 532
Ensemble 377 2 529 2 906
  • Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.

NAV3 - Catégorie socioprofessionnelle regroupée en 6 postes - Sexe : Femmes

NAV3 - Catégorie socioprofessionnelle regroupée en 6 postes - Sexe : Femmes
Commune de résidence Autre commune que la commune de résidence Ensemble
Agriculteurs exploitants 23 0 23
Artisans, commerçants, chefs d'entreprise 58 52 110
Cadres et professions intellectuelles supérieures 17 127 144
Professions intermédiaires 60 426 486
Employés 365 903 1 268
Ouvriers 34 228 262
Ensemble 557 1 736 2 293
  • Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.

Avertissement

Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance. Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.