Caractéristiques de l'emploi en 2013 Commune de Dammarie-les-Lys (77152)

Chiffres détaillés
Paru le :Paru le30/06/2016
- Juin 2016

ACT5 V2 - Population active de 15 ans ou plus ayant un emploi par sexe, âge et catégorie socioprofessionnelle en 2013 Commune de Dammarie-les-Lys (77152)

Chiffres détaillés

Paru le :30/06/2016

ACT5 V2 - Âge regroupé - Sexe : Ensemble

ACT5 V2 - Âge regroupé - Sexe : Ensemble
Agriculteurs exploitants Artisans, commerçants, chefs d'entreprise Cadres et professions intellectuelles supérieures Professions intermédiaires Employés Ouvriers Ensemble
15 à 19 ans 0 4 0 16 75 31 126
20 à 24 ans 0 4 42 151 298 139 634
25 à 39 ans 3 128 558 950 961 631 3 232
40 à 54 ans 4 167 364 809 980 828 3 152
55 à 64 ans 0 70 166 258 330 225 1 050
65 ans ou plus 0 0 22 27 10 17 77
Ensemble 7 374 1 151 2 213 2 653 1 872 8 270
  • Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.

ACT5 V2 - Âge regroupé - Sexe : Hommes

ACT5 V2 - Âge regroupé - Sexe : Hommes
Agriculteurs exploitants Artisans, commerçants, chefs d'entreprise Cadres et professions intellectuelles supérieures Professions intermédiaires Employés Ouvriers Ensemble
15 à 19 ans 0 4 0 1 35 30 70
20 à 24 ans 0 4 31 72 104 121 332
25 à 39 ans 3 99 278 456 306 545 1 686
40 à 54 ans 4 123 215 370 222 625 1 559
55 à 64 ans 0 64 107 147 61 182 562
65 ans ou plus 0 0 3 24 0 14 41
Ensemble 7 294 634 1 069 728 1 518 4 250
  • Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.

ACT5 V2 - Âge regroupé - Sexe : Femmes

ACT5 V2 - Âge regroupé - Sexe : Femmes
Agriculteurs exploitants Artisans, commerçants, chefs d'entreprise Cadres et professions intellectuelles supérieures Professions intermédiaires Employés Ouvriers Ensemble
15 à 19 ans 0 0 0 15 40 1 56
20 à 24 ans 0 0 10 79 194 18 301
25 à 39 ans 0 30 280 495 655 86 1 546
40 à 54 ans 0 43 149 440 757 203 1 592
55 à 64 ans 0 6 59 112 269 42 488
65 ans ou plus 0 0 19 3 10 3 36
Ensemble 0 79 517 1 144 1 925 354 4 020
  • Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.

Avertissement

Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance. Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.