Caractéristiques de l'emploi en 2013 Aire urbaine 2010 de Saint-Pol-de-Léon (324)

Chiffres détaillés
Paru le :Paru le30/06/2016
- Juin 2016

ACT5 V2 - Population active de 15 ans ou plus ayant un emploi par sexe, âge et catégorie socioprofessionnelle en 2013 Aire urbaine 2010 de Saint-Pol-de-Léon (324)

Chiffres détaillés

Paru le :30/06/2016

ACT5 V2 - Âge regroupé - Sexe : Ensemble

ACT5 V2 - Âge regroupé - Sexe : Ensemble
Agriculteurs exploitants Artisans, commerçants, chefs d'entreprise Cadres et professions intellectuelles supérieures Professions intermédiaires Employés Ouvriers Ensemble
15 à 19 ans 0 5 0 4 43 54 106
20 à 24 ans 0 0 9 48 89 136 282
25 à 39 ans 50 92 179 284 325 295 1 224
40 à 54 ans 82 212 269 498 492 522 2 074
55 à 64 ans 65 97 92 181 220 155 810
65 ans ou plus 9 9 12 14 18 5 67
Ensemble 206 415 561 1 028 1 187 1 167 4 564
  • Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.

ACT5 V2 - Âge regroupé - Sexe : Hommes

ACT5 V2 - Âge regroupé - Sexe : Hommes
Agriculteurs exploitants Artisans, commerçants, chefs d'entreprise Cadres et professions intellectuelles supérieures Professions intermédiaires Employés Ouvriers Ensemble
15 à 19 ans 0 5 0 0 22 43 71
20 à 24 ans 0 0 4 16 10 100 129
25 à 39 ans 39 65 107 94 90 254 650
40 à 54 ans 63 119 179 203 114 398 1 075
55 à 64 ans 39 56 82 109 28 114 428
65 ans ou plus 0 0 8 4 0 5 17
Ensemble 142 245 380 426 264 914 2 371
  • Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.

ACT5 V2 - Âge regroupé - Sexe : Femmes

ACT5 V2 - Âge regroupé - Sexe : Femmes
Agriculteurs exploitants Artisans, commerçants, chefs d'entreprise Cadres et professions intellectuelles supérieures Professions intermédiaires Employés Ouvriers Ensemble
15 à 19 ans 0 0 0 4 21 10 35
20 à 24 ans 0 0 5 32 79 36 153
25 à 39 ans 10 26 72 189 235 41 574
40 à 54 ans 19 93 91 294 378 124 999
55 à 64 ans 26 41 9 72 192 41 382
65 ans ou plus 9 9 4 10 18 0 50
Ensemble 64 170 181 602 923 253 2 193
  • Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.

Avertissement

Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance. Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.