Caractéristiques de l'emploi en 2013 Aire urbaine 2010 de Pontivy (235)

Chiffres détaillés
Paru le :Paru le30/06/2016
- Juin 2016

ACT5 V2 - Population active de 15 ans ou plus ayant un emploi par sexe, âge et catégorie socioprofessionnelle en 2013 Aire urbaine 2010 de Pontivy (235)

Chiffres détaillés

Paru le :30/06/2016

ACT5 V2 - Âge regroupé - Sexe : Ensemble

ACT5 V2 - Âge regroupé - Sexe : Ensemble
Agriculteurs exploitants Artisans, commerçants, chefs d'entreprise Cadres et professions intellectuelles supérieures Professions intermédiaires Employés Ouvriers Ensemble
15 à 19 ans 0 0 3 7 63 101 174
20 à 24 ans 0 8 16 153 263 274 714
25 à 39 ans 31 134 329 808 785 940 3 028
40 à 54 ans 154 285 460 959 1 093 1 012 3 963
55 à 64 ans 52 160 174 309 365 329 1 390
65 ans ou plus 13 20 22 13 24 3 95
Ensemble 250 607 1 005 2 250 2 594 2 659 9 364
  • Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.

ACT5 V2 - Âge regroupé - Sexe : Hommes

ACT5 V2 - Âge regroupé - Sexe : Hommes
Agriculteurs exploitants Artisans, commerçants, chefs d'entreprise Cadres et professions intellectuelles supérieures Professions intermédiaires Employés Ouvriers Ensemble
15 à 19 ans 0 0 0 7 24 86 117
20 à 24 ans 0 1 12 74 70 208 366
25 à 39 ans 27 81 158 341 223 750 1 581
40 à 54 ans 115 191 266 480 216 790 2 057
55 à 64 ans 30 123 117 158 49 250 726
65 ans ou plus 8 17 19 9 3 3 59
Ensemble 180 414 572 1 069 586 2 087 4 907
  • Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.

ACT5 V2 - Âge regroupé - Sexe : Femmes

ACT5 V2 - Âge regroupé - Sexe : Femmes
Agriculteurs exploitants Artisans, commerçants, chefs d'entreprise Cadres et professions intellectuelles supérieures Professions intermédiaires Employés Ouvriers Ensemble
15 à 19 ans 0 0 3 0 39 15 57
20 à 24 ans 0 7 4 79 193 65 348
25 à 39 ans 4 52 171 467 562 190 1 447
40 à 54 ans 39 94 194 479 878 222 1 906
55 à 64 ans 22 37 58 152 316 79 664
65 ans ou plus 5 3 3 4 21 0 35
Ensemble 70 193 433 1 181 2 008 572 4 457
  • Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.

Avertissement

Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance. Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.