Caractéristiques de l'emploi en 2013 Zone d'emploi 2010 de Mayenne (5210)
Sommaire
ACT2A V1 - Population active de 15 ans ou plus ayant un emploi par sexe, statut, temps de travail et âge regroupé en 2013 Zone d'emploi 2010 de Mayenne (5210)
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 489 | 9 | 498 |
| 20 à 24 ans | 1 473 | 63 | 1 536 |
| 25 à 39 ans | 6 542 | 870 | 7 412 |
| 40 à 54 ans | 7 884 | 1 733 | 9 617 |
| 55 à 64 ans | 2 134 | 865 | 2 999 |
| 65 ans ou plus | 91 | 95 | 186 |
| Ensemble | 18 614 | 3 636 | 22 249 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 290 | 9 | 299 |
| 20 à 24 ans | 813 | 40 | 853 |
| 25 à 39 ans | 3 288 | 628 | 3 916 |
| 40 à 54 ans | 3 893 | 1 167 | 5 060 |
| 55 à 64 ans | 1 103 | 582 | 1 685 |
| 65 ans ou plus | 61 | 57 | 118 |
| Ensemble | 9 447 | 2 484 | 11 931 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 199 | 0 | 199 |
| 20 à 24 ans | 660 | 23 | 683 |
| 25 à 39 ans | 3 255 | 242 | 3 496 |
| 40 à 54 ans | 3 992 | 566 | 4 557 |
| 55 à 64 ans | 1 031 | 283 | 1 314 |
| 65 ans ou plus | 30 | 38 | 68 |
| Ensemble | 9 166 | 1 152 | 10 318 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 294 | 6 | 299 |
| 20 à 24 ans | 1 189 | 55 | 1 244 |
| 25 à 39 ans | 5 526 | 822 | 6 349 |
| 40 à 54 ans | 6 711 | 1 638 | 8 349 |
| 55 à 64 ans | 1 760 | 775 | 2 535 |
| 65 ans ou plus | 42 | 75 | 116 |
| Ensemble | 15 521 | 3 371 | 18 892 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 192 | 6 | 198 |
| 20 à 24 ans | 716 | 32 | 748 |
| 25 à 39 ans | 3 141 | 598 | 3 739 |
| 40 à 54 ans | 3 727 | 1 134 | 4 862 |
| 55 à 64 ans | 977 | 532 | 1 509 |
| 65 ans ou plus | 26 | 40 | 67 |
| Ensemble | 8 780 | 2 343 | 11 123 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 101 | 0 | 101 |
| 20 à 24 ans | 473 | 23 | 496 |
| 25 à 39 ans | 2 385 | 225 | 2 610 |
| 40 à 54 ans | 2 984 | 503 | 3 487 |
| 55 à 64 ans | 783 | 243 | 1 026 |
| 65 ans ou plus | 16 | 34 | 50 |
| Ensemble | 6 741 | 1 028 | 7 769 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 196 | 3 | 198 |
| 20 à 24 ans | 284 | 8 | 292 |
| 25 à 39 ans | 1 016 | 48 | 1 064 |
| 40 à 54 ans | 1 173 | 95 | 1 269 |
| 55 à 64 ans | 374 | 90 | 464 |
| 65 ans ou plus | 49 | 21 | 70 |
| Ensemble | 3 093 | 265 | 3 357 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 98 | 3 | 101 |
| 20 à 24 ans | 97 | 8 | 105 |
| 25 à 39 ans | 147 | 31 | 177 |
| 40 à 54 ans | 165 | 33 | 198 |
| 55 à 64 ans | 126 | 50 | 176 |
| 65 ans ou plus | 35 | 17 | 52 |
| Ensemble | 667 | 141 | 808 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 98 | 0 | 98 |
| 20 à 24 ans | 187 | 0 | 187 |
| 25 à 39 ans | 869 | 17 | 886 |
| 40 à 54 ans | 1 008 | 63 | 1 071 |
| 55 à 64 ans | 249 | 40 | 289 |
| 65 ans ou plus | 14 | 4 | 18 |
| Ensemble | 2 425 | 124 | 2 549 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
Pour en savoir plus
Avertissement
Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance. Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.