Caractéristiques de l'emploi en 2013 Recensement de la population – Résultats pour toutes les communes, départements, régions, intercommunalités...
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ACT2A V1 - Population active de 15 ans ou plus ayant un emploi par sexe, statut, temps de travail et âge regroupé en 2013 Recensement de la population – Résultats pour toutes les communes, départements, régions, intercommunalités...
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Ensemble
Salariés | Non salariés | Ensemble | |
---|---|---|---|
15 à 19 ans | 237 | 0 | 237 |
20 à 24 ans | 486 | 13 | 499 |
25 à 39 ans | 1 892 | 178 | 2 070 |
40 à 54 ans | 2 862 | 428 | 3 291 |
55 à 64 ans | 921 | 197 | 1 118 |
65 ans ou plus | 39 | 4 | 43 |
Ensemble | 6 438 | 821 | 7 259 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Hommes
Salariés | Non salariés | Ensemble | |
---|---|---|---|
15 à 19 ans | 196 | 0 | 196 |
20 à 24 ans | 246 | 5 | 251 |
25 à 39 ans | 920 | 128 | 1 048 |
40 à 54 ans | 1 394 | 320 | 1 715 |
55 à 64 ans | 427 | 124 | 550 |
65 ans ou plus | 24 | 4 | 28 |
Ensemble | 3 208 | 581 | 3 789 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Femmes
Salariés | Non salariés | Ensemble | |
---|---|---|---|
15 à 19 ans | 41 | 0 | 41 |
20 à 24 ans | 240 | 8 | 248 |
25 à 39 ans | 973 | 49 | 1 022 |
40 à 54 ans | 1 468 | 108 | 1 576 |
55 à 64 ans | 494 | 74 | 568 |
65 ans ou plus | 15 | 0 | 15 |
Ensemble | 3 230 | 239 | 3 470 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Ensemble
Salariés | Non salariés | Ensemble | |
---|---|---|---|
15 à 19 ans | 193 | 0 | 193 |
20 à 24 ans | 390 | 13 | 403 |
25 à 39 ans | 1 530 | 159 | 1 689 |
40 à 54 ans | 2 395 | 392 | 2 787 |
55 à 64 ans | 640 | 180 | 819 |
65 ans ou plus | 14 | 4 | 18 |
Ensemble | 5 163 | 748 | 5 911 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Hommes
Salariés | Non salariés | Ensemble | |
---|---|---|---|
15 à 19 ans | 165 | 0 | 165 |
20 à 24 ans | 205 | 5 | 210 |
25 à 39 ans | 884 | 114 | 999 |
40 à 54 ans | 1 337 | 301 | 1 638 |
55 à 64 ans | 352 | 118 | 470 |
65 ans ou plus | 14 | 4 | 18 |
Ensemble | 2 958 | 543 | 3 501 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Femmes
Salariés | Non salariés | Ensemble | |
---|---|---|---|
15 à 19 ans | 28 | 0 | 28 |
20 à 24 ans | 185 | 8 | 193 |
25 à 39 ans | 646 | 45 | 691 |
40 à 54 ans | 1 058 | 91 | 1 149 |
55 à 64 ans | 288 | 61 | 349 |
65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
Ensemble | 2 205 | 206 | 2 410 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Ensemble
Salariés | Non salariés | Ensemble | |
---|---|---|---|
15 à 19 ans | 44 | 0 | 44 |
20 à 24 ans | 96 | 0 | 96 |
25 à 39 ans | 362 | 18 | 381 |
40 à 54 ans | 467 | 36 | 503 |
55 à 64 ans | 281 | 18 | 299 |
65 ans ou plus | 25 | 0 | 25 |
Ensemble | 1 276 | 72 | 1 348 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Hommes
Salariés | Non salariés | Ensemble | |
---|---|---|---|
15 à 19 ans | 31 | 0 | 31 |
20 à 24 ans | 41 | 0 | 41 |
25 à 39 ans | 35 | 14 | 49 |
40 à 54 ans | 57 | 19 | 76 |
55 à 64 ans | 75 | 5 | 80 |
65 ans ou plus | 10 | 0 | 10 |
Ensemble | 250 | 38 | 288 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Femmes
Salariés | Non salariés | Ensemble | |
---|---|---|---|
15 à 19 ans | 13 | 0 | 13 |
20 à 24 ans | 54 | 0 | 54 |
25 à 39 ans | 327 | 4 | 331 |
40 à 54 ans | 410 | 17 | 427 |
55 à 64 ans | 206 | 13 | 218 |
65 ans ou plus | 15 | 0 | 15 |
Ensemble | 1 026 | 34 | 1 059 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
Pour en savoir plus
Avertissement
Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance. Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.