Caractéristiques de l'emploi en 2013 Arrondissement de Confolens (163)
Sommaire
ACT2A V1 - Population active de 15 ans ou plus ayant un emploi par sexe, statut, temps de travail et âge regroupé en 2013 Arrondissement de Confolens (163)
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 507 | 5 | 512 |
| 20 à 24 ans | 1 255 | 73 | 1 328 |
| 25 à 39 ans | 5 932 | 941 | 6 873 |
| 40 à 54 ans | 8 218 | 2 168 | 10 387 |
| 55 à 64 ans | 2 708 | 1 191 | 3 899 |
| 65 ans ou plus | 98 | 100 | 197 |
| Ensemble | 18 717 | 4 479 | 23 196 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 370 | 0 | 370 |
| 20 à 24 ans | 729 | 48 | 777 |
| 25 à 39 ans | 3 057 | 665 | 3 722 |
| 40 à 54 ans | 3 946 | 1 464 | 5 410 |
| 55 à 64 ans | 1 357 | 798 | 2 155 |
| 65 ans ou plus | 44 | 50 | 94 |
| Ensemble | 9 503 | 3 025 | 12 528 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 137 | 5 | 142 |
| 20 à 24 ans | 526 | 25 | 551 |
| 25 à 39 ans | 2 875 | 276 | 3 152 |
| 40 à 54 ans | 4 272 | 705 | 4 976 |
| 55 à 64 ans | 1 351 | 393 | 1 744 |
| 65 ans ou plus | 53 | 50 | 103 |
| Ensemble | 9 215 | 1 453 | 10 668 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 392 | 5 | 397 |
| 20 à 24 ans | 966 | 59 | 1 025 |
| 25 à 39 ans | 4 846 | 889 | 5 735 |
| 40 à 54 ans | 6 533 | 1 946 | 8 479 |
| 55 à 64 ans | 2 017 | 1 028 | 3 045 |
| 65 ans ou plus | 47 | 74 | 121 |
| Ensemble | 14 802 | 4 000 | 18 803 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 304 | 0 | 304 |
| 20 à 24 ans | 643 | 43 | 686 |
| 25 à 39 ans | 2 917 | 653 | 3 570 |
| 40 à 54 ans | 3 727 | 1 349 | 5 076 |
| 55 à 64 ans | 1 191 | 746 | 1 936 |
| 65 ans ou plus | 30 | 29 | 59 |
| Ensemble | 8 812 | 2 820 | 11 632 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 87 | 5 | 93 |
| 20 à 24 ans | 323 | 16 | 339 |
| 25 à 39 ans | 1 929 | 236 | 2 165 |
| 40 à 54 ans | 2 807 | 597 | 3 403 |
| 55 à 64 ans | 827 | 282 | 1 109 |
| 65 ans ou plus | 17 | 45 | 62 |
| Ensemble | 5 990 | 1 180 | 7 170 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 115 | 0 | 115 |
| 20 à 24 ans | 289 | 14 | 303 |
| 25 à 39 ans | 1 086 | 53 | 1 139 |
| 40 à 54 ans | 1 685 | 223 | 1 907 |
| 55 à 64 ans | 691 | 163 | 853 |
| 65 ans ou plus | 50 | 26 | 76 |
| Ensemble | 3 915 | 478 | 4 394 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 66 | 0 | 66 |
| 20 à 24 ans | 86 | 5 | 91 |
| 25 à 39 ans | 140 | 12 | 152 |
| 40 à 54 ans | 220 | 114 | 334 |
| 55 à 64 ans | 166 | 52 | 219 |
| 65 ans ou plus | 14 | 21 | 35 |
| Ensemble | 691 | 205 | 896 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 50 | 0 | 50 |
| 20 à 24 ans | 203 | 9 | 212 |
| 25 à 39 ans | 946 | 41 | 987 |
| 40 à 54 ans | 1 465 | 108 | 1 573 |
| 55 à 64 ans | 524 | 111 | 635 |
| 65 ans ou plus | 36 | 5 | 41 |
| Ensemble | 3 224 | 273 | 3 498 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
Pour en savoir plus
Avertissement
Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance. Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.