Population active, emploi et chômage en 2013 Intercommunalité-Métropole de CC du Pays Corbigeois (245804570)
Sommaire
EMP1 V1 - Emplois au lieu de travail par sexe, temps de travail, âge regroupé et statut regroupé en 2013 Intercommunalité-Métropole de CC du Pays Corbigeois (245804570)
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 42 | 4 | 46 |
| 20 à 24 ans | 124 | 4 | 128 |
| 25 à 39 ans | 495 | 121 | 615 |
| 40 à 54 ans | 576 | 150 | 726 |
| 55 à 64 ans | 243 | 102 | 345 |
| 65 ans ou plus | 9 | 4 | 13 |
| Ensemble | 1 488 | 384 | 1 873 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 29 | 4 | 33 |
| 20 à 24 ans | 55 | 0 | 55 |
| 25 à 39 ans | 265 | 74 | 339 |
| 40 à 54 ans | 314 | 110 | 425 |
| 55 à 64 ans | 119 | 84 | 203 |
| 65 ans ou plus | 9 | 4 | 13 |
| Ensemble | 792 | 276 | 1 068 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 13 | 0 | 13 |
| 20 à 24 ans | 69 | 4 | 73 |
| 25 à 39 ans | 229 | 47 | 276 |
| 40 à 54 ans | 262 | 39 | 301 |
| 55 à 64 ans | 123 | 18 | 141 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 696 | 108 | 804 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 22 | 4 | 26 |
| 20 à 24 ans | 96 | 4 | 100 |
| 25 à 39 ans | 422 | 104 | 526 |
| 40 à 54 ans | 450 | 141 | 590 |
| 55 à 64 ans | 181 | 102 | 283 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 1 170 | 355 | 1 525 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 17 | 4 | 21 |
| 20 à 24 ans | 43 | 0 | 43 |
| 25 à 39 ans | 261 | 65 | 326 |
| 40 à 54 ans | 282 | 106 | 389 |
| 55 à 64 ans | 111 | 84 | 195 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 715 | 259 | 975 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 5 | 0 | 5 |
| 20 à 24 ans | 53 | 4 | 57 |
| 25 à 39 ans | 161 | 39 | 200 |
| 40 à 54 ans | 167 | 34 | 202 |
| 55 à 64 ans | 69 | 18 | 88 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 455 | 95 | 550 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 20 | 0 | 20 |
| 20 à 24 ans | 28 | 0 | 28 |
| 25 à 39 ans | 73 | 17 | 90 |
| 40 à 54 ans | 126 | 9 | 135 |
| 55 à 64 ans | 62 | 0 | 62 |
| 65 ans ou plus | 9 | 4 | 13 |
| Ensemble | 318 | 30 | 348 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 12 | 0 | 12 |
| 20 à 24 ans | 12 | 0 | 12 |
| 25 à 39 ans | 4 | 9 | 13 |
| 40 à 54 ans | 32 | 4 | 36 |
| 55 à 64 ans | 8 | 0 | 8 |
| 65 ans ou plus | 9 | 4 | 13 |
| Ensemble | 77 | 17 | 94 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 8 | 0 | 8 |
| 20 à 24 ans | 16 | 0 | 16 |
| 25 à 39 ans | 69 | 8 | 77 |
| 40 à 54 ans | 95 | 5 | 99 |
| 55 à 64 ans | 54 | 0 | 54 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 241 | 13 | 254 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
Pour en savoir plus
Avertissement
Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance. Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.