Population active, emploi et chômage en 2013 Commune de Saint-Orens-de-Gameville (31506)
Sommaire
EMP1 V1 - Emplois au lieu de travail par sexe, temps de travail, âge regroupé et statut regroupé en 2013 Commune de Saint-Orens-de-Gameville (31506)
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 67 | 4 | 71 |
| 20 à 24 ans | 492 | 7 | 498 |
| 25 à 39 ans | 1 561 | 149 | 1 710 |
| 40 à 54 ans | 1 474 | 235 | 1 710 |
| 55 à 64 ans | 429 | 77 | 505 |
| 65 ans ou plus | 36 | 13 | 49 |
| Ensemble | 4 059 | 484 | 4 542 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 27 | 0 | 27 |
| 20 à 24 ans | 188 | 6 | 193 |
| 25 à 39 ans | 703 | 89 | 792 |
| 40 à 54 ans | 644 | 137 | 781 |
| 55 à 64 ans | 156 | 54 | 210 |
| 65 ans ou plus | 3 | 9 | 13 |
| Ensemble | 1 721 | 295 | 2 016 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 41 | 4 | 44 |
| 20 à 24 ans | 304 | 1 | 305 |
| 25 à 39 ans | 858 | 60 | 918 |
| 40 à 54 ans | 830 | 98 | 928 |
| 55 à 64 ans | 273 | 22 | 295 |
| 65 ans ou plus | 33 | 3 | 36 |
| Ensemble | 2 338 | 188 | 2 526 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 25 | 4 | 28 |
| 20 à 24 ans | 287 | 3 | 290 |
| 25 à 39 ans | 1 264 | 138 | 1 401 |
| 40 à 54 ans | 1 232 | 217 | 1 448 |
| 55 à 64 ans | 336 | 60 | 396 |
| 65 ans ou plus | 8 | 6 | 14 |
| Ensemble | 3 151 | 427 | 3 578 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 15 | 0 | 15 |
| 20 à 24 ans | 132 | 2 | 134 |
| 25 à 39 ans | 630 | 84 | 714 |
| 40 à 54 ans | 611 | 136 | 747 |
| 55 à 64 ans | 143 | 45 | 188 |
| 65 ans ou plus | 0 | 3 | 3 |
| Ensemble | 1 532 | 270 | 1 801 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 9 | 4 | 13 |
| 20 à 24 ans | 155 | 1 | 156 |
| 25 à 39 ans | 634 | 54 | 687 |
| 40 à 54 ans | 621 | 81 | 702 |
| 55 à 64 ans | 193 | 15 | 208 |
| 65 ans ou plus | 8 | 3 | 11 |
| Ensemble | 1 620 | 157 | 1 777 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 42 | 0 | 42 |
| 20 à 24 ans | 205 | 4 | 208 |
| 25 à 39 ans | 297 | 11 | 309 |
| 40 à 54 ans | 243 | 19 | 261 |
| 55 à 64 ans | 93 | 16 | 109 |
| 65 ans ou plus | 28 | 6 | 34 |
| Ensemble | 908 | 56 | 964 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 11 | 0 | 11 |
| 20 à 24 ans | 55 | 4 | 59 |
| 25 à 39 ans | 73 | 5 | 78 |
| 40 à 54 ans | 34 | 1 | 34 |
| 55 à 64 ans | 13 | 9 | 22 |
| 65 ans ou plus | 3 | 6 | 10 |
| Ensemble | 189 | 25 | 215 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 31 | 0 | 31 |
| 20 à 24 ans | 149 | 0 | 149 |
| 25 à 39 ans | 224 | 6 | 230 |
| 40 à 54 ans | 209 | 18 | 227 |
| 55 à 64 ans | 80 | 7 | 87 |
| 65 ans ou plus | 25 | 0 | 25 |
| Ensemble | 719 | 31 | 750 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
Pour en savoir plus
Avertissement
Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance. Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.