Caractéristiques de l'emploi en 2008 Intercommunalité-Métropole de CC du Haut Morvan (245801113)

Chiffres détaillés
Paru le :Paru le30/06/2011
- Juin 2011

NAV3 - Population active de 15 ans ou plus ayant un emploi par sexe, lieu de travail et catégorie socioprofessionnelle en 2008 Intercommunalité-Métropole de CC du Haut Morvan (245801113)

Chiffres détaillés

Paru le :30/06/2011

NAV3 - Catégorie socioprofessionnelle regroupée en 6 postes - Sexe : Ensemble

NAV3 - Catégorie socioprofessionnelle regroupée en 6 postes - Sexe : Ensemble
Commune de résidence Autre commune que la commune de résidence Ensemble
Agriculteurs exploitants 205 20 225
Artisans, commerçants, chefs d'entreprise 144 68 211
Cadres et professions intellectuelles supérieures 36 104 140
Professions intermédiaires 104 243 347
Employés 336 343 678
Ouvriers 211 355 566
Ensemble 1 035 1 133 2 168
  • Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.

NAV3 - Catégorie socioprofessionnelle regroupée en 6 postes - Sexe : Hommes

NAV3 - Catégorie socioprofessionnelle regroupée en 6 postes - Sexe : Hommes
Commune de résidence Autre commune que la commune de résidence Ensemble
Agriculteurs exploitants 141 12 153
Artisans, commerçants, chefs d'entreprise 103 44 147
Cadres et professions intellectuelles supérieures 28 72 100
Professions intermédiaires 44 92 136
Employés 88 68 156
Ouvriers 183 291 474
Ensemble 588 579 1 166
  • Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.

NAV3 - Catégorie socioprofessionnelle regroupée en 6 postes - Sexe : Femmes

NAV3 - Catégorie socioprofessionnelle regroupée en 6 postes - Sexe : Femmes
Commune de résidence Autre commune que la commune de résidence Ensemble
Agriculteurs exploitants 64 8 72
Artisans, commerçants, chefs d'entreprise 40 24 64
Cadres et professions intellectuelles supérieures 8 32 40
Professions intermédiaires 60 152 211
Employés 247 275 522
Ouvriers 28 63 91
Ensemble 447 554 1 001
  • Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.

Avertissement

Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance. Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.